AI avas ukse massiliste koondamiste ajastule. “Enamik ettevõtteid võiks tööjõudu 30–50% võrra vähendada”

Novo Nordisk plaanib koondada USAs Indiana osariigis Bloomingtonis asuvas tehases umbes 400 töötajat, mis moodustab enam kui viiendiku sealsetest töötajatest.

Kuigi Taani majandus näeb välja kadestusväärne, tööhõive on hea, majanduskasv kindel ja riigi rahandus tugev, on töötajad mures koondamiste pärast suurtes ettevõtetes. “Kõik hoiavad hetkel hinge kinni,” kirjeldas asjaosaline olukorda.

USA tehnoloogiagigant Amazon oodatut suuruses koondamist ei tee ja koondab 14 000 töötajat.

Telia Eesti ühendab tehnoloogia ja IT juhtimise ning koondab ettevõttes 30 kuni 50 ametikohta.

Paljud ettevõtted seisavad silmitsi sama küsimusega: kuidas korraldada nutikamalt tööetappe, mis nõuavad täpsust, järjepidevust ja aega, kuid ei kuulu ettevõtte põhitegevuse hulka? Olgu selleks toodete komplekteerimine, detailide kokkupanek, pakendamine, sorteerimine või muud käelised tööd. SA Hea Hoog aitab ettevõtetel selliseid tööetappe usaldusväärselt korraldada, ühendades praktilise tootmispartnerluse ja sotsiaalse mõju.